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Miembros

Presidenta: Dña. María José Román
Vocales: D. Khalid Nasr / D. Justo Salcedo / Dña. María Jesús Jiménez
Secretaria NO Consejera: Dña. Sara Fernández

REGLAMENTO DEL COMITÉ DE NOMBRAMIENTOS Y RETRIBUCIONES

PROCEDIMIENTO DE EVALUACIÓN DE IDONEIDAD

Funciones principales

Evaluar la idoneidad de los candidatos para los puestos de miembros del Consejo de Administración y del Colectivo Identificado.
Revisar periódicamente la política del Consejo de Administración en materia de selección y nombramiento de los miembros del Consejo de Administración, individualmente y en su conjunto, así como del Colectivo Identificado.
Establecer un objetivo de representación para el sexo menos representado en el Consejo de Administración y elaborar orientaciones sobre cómo equilibrar la representación de sexos.
Proponer al Consejo la remuneración de los Consejeros y del Colectivo Identificado.
Velar por la observancia de la Política de Remuneración y revisar su contenido al menos una vez al año.
Aquellas otras funciones que le fueran atribuidas por el Consejo de Administración.

El nombramiento de los miembros del Consejo de Administración ha sido realizado con el informe favorable del Comité de Nombramientos y Retribuciones, atendiendo a su honorabilidad, ausencia de potenciales conflictos de interés y dedicación, y los respectivos informes anuales relativos a reevaluación de la idoneidad de cada uno de los consejeros y del órgano de administración en su conjunto son emitidos con la periodicidad pertinente, cuya última aprobación ha sido recogida en los Informes de fecha 16 de julio de 2020.

INFORMES ANUALES EN MATERIA DE REMUNERACIÓN:

Comité de Nombramientos y Remuneraciones